Ваш город:
1662
4964

Как влиться в работу после отпуска.

14 августа 2025
Как влиться в работу после отпуска.

К сожалению, выход на работу после отпуска не всегда праздник, даже, если работа и коллектив вам по душе. Я собрала подборку простых рекомендаций, которые могут помочь влиться в рабочий ритм менее болезненно. Большинство исследований говорят о том, что в рабочий режим важно входить постепенно, не перегружая себя задачами.

Начинайте возвращение за пару дней до выхода. Вернитесь в рабочий временной режим: вставайте и ложитесь спать в соответствующее время. Заблаговременное восстановление рабочего режима поможет вам легче адаптироваться.

Психологи считают лучшим днём для выхода на работу после отпуска - четверг. Конец недели - всего два рабочих дня, в затем выходные. Так вы не успеете перегрузиться работой.

Если вы привезли из отпуска своим коллегам сувениры, то лучше вручить их в начале рабочего дня. Это создаст хорошее настроение на весь день вам и вашим коллегам.

Наведите порядок на рабочем столе, который поможет вам чувствовать себя комфортно. 

Разберитесь с текущими задачами. Если вы передавали свои задачи коллегам, то вам будет проще пробежаться по списку. Если же у вас такого списка не было, то можно его составить, чтобы понять предстоящий объем задач. Можно проранжировать задачи на сложные и лёгкие, важные и неважные (или по каким-то другим критериям).

Начните с лёгких задач, таких как разбор почты и документов - это поможет вам сориентироваться в том, как обстоят дела сейчас. Также можно выполнить те задачи, которые не требуют много времени и усилий. 

Пообщайтесь с коллегами о том, что происходит. Это также поможет втянуться в рабочий ритм и сориентироваться по текущим и предстоящим рабочим моментам.
Делайте короткие перерывы. Несмотря на кажущуюся простоту этой рекомендации, она действительно помогает сэкономить силы, переключить внимание и не перегрузиться.

Также, в первые рабочие дни важно приходить и уходить с работы вовремя, не задерживаться допоздна. Помните, что в первые дни важно не перегрузить себя.
Побалуйте себя чем-то после работы. Этот прием поможет создать позитивное подкрепление, чтобы психике было легче справляться со сложностями. Это может быть прогулка, массаж, кино, кафе, встреча с друзьями и т.д.

Помните, что послеотпускная адаптация - это постепенный процесс. Дайте себе время втянуться. Кому-то достаточно одного дня, но чаще этот процесс занимает два-три дня. Сложные задачи планируйте именно на это время. Будьте к себе внимательны и бережны, и тогда ваша продуктивность вернётся к вам быстро.


Лихачева Марина.

Всегда свежие предложения с работой и вакансиями в Кирове.


Количество просмотров: 3739

Вас могут заинтересовать статьи

Тепло и уют в каждый дом!
2012 год, № 97 (781) С такой миссией вошла в быт кировчан и на региональный рынок текстильная компания "Цветущая поляна" с первых дней своего создания. И не только тепло и уют несут ее изделия. Они красивы, практичны, экологичны, современны и просты в уходе - в общем, настоящий подарок....
Читать далее >
С наступающим праздником, дорогие женщины! "Красота - profi" – профессиональный подход к красоте
№ 16 (904) Природная красота – бесценный дар. Но красота любой женщины – это также результат ее внимательной заботы и ухода за собой, который будет несравненно выше, если на помощь придут профессионалы – косметологи, стилисты, визажисты, мастера маникюра и педикюра – команда специалистов...
Читать далее >
Кто быстрее: спринтер или марафонец?
Движение к своей цели довольно легко определить, если пользоваться метафорой бегуна. Есть спринтеры - это те, кто бегает на короткие дистанции и показывает высокие скорости. И есть марафонцы - это те, кто готов долго бежать к своей цели. Начнем со спринтеров - это люди часто очень...
Читать далее >
Рынок труда города Кирова в январе - июне 2019 года
На 1 июля 2019 года на учете в центре занятости населения города Кирова состояло 2557 граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, в том числе 1516 человек официально имели статус безработного. Для сравнения, на 1 июля 2018 года численность официально признанных безработными...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

Вятка - ЦУМ

Нам очень нравится сотрудничать с газетой «Рабочие места». Размещаем вакансии практически еженедельно и не по одной. Мы выбрали ваше издание в связи с его популярностью у соискателей и хорошим откликом со стороны ищущих работу. Условия работы и процедура размещения вакансий очень простая и удобная - никаких проволочек за вполне приемлемые цены, 2 номера в неделю.
Чудесная работа менеджера, курирующего нашу организацию: Татьяна - абсолютный профессионал своего дела, мы понимаем друг друга с полуслова.
Приятно, что наши вакансии соискатели параллельно видят на сайте газеты, и это не требует дополнительных затрат. Спасибо за профессиональное сотрудничество!

Служба персонала Басова Наталья Аркадьевна
13.06.2013 г.
Кировский "ОРТПЦ"
Добрый день! С газетой «Рабочие места» наше предприятие работает много лет и надеемся на дальнейшее взаимовыгодное сотрудничество. Менеджеры там внимательные и компетентные, относящиеся с душой к свои обязанностям. Всегда предлагают варианты как лучше разместить объявления, в каком формате, на какой странице. Все объявления бесплатно дублируют на сайте, это тоже не маловажно.

Желаю газете успеха и процветания!

Отзыв о компании "Рабочие места"
С уважением и наилучшими пожеланиями, ведущий специалист по кадрам «Кировского ОРТПЦ» Дегтерева Г.Н.
23.03.2021 г.
ОАО «Искож»

Мы сотрудничаем с газетой «Рабочие места» уже четвертый год. Довольно часто размещаем вакансии в газете и уже стали постоянными клиентами. Публикации в газете «Рабочие места» дают хороший отклик и приток кандидатов, что говорит о том, что газету активно читают. Радует наличие скидок для постоянных клиентов и возможность размещения информации в кратчайшие сроки и на нужной странице. Желаю Вам процветания, расширения и долголетия, так как вы делаете нужное дело для людей.

Белорыбкин Сергей Викторович (помощник генерального директора)
17.11.2008 г.
ООО «Продлавка»
Сотрудничаем с газетой «Рабочие места»  не первый год. Благодаря  высокой эффективности Вашей  работы и широкой аудитории,  мы легко и быстро находим квалифицированный персонал, как линейных, так и отдельных специалистов.
За время нашей совместной работы сотрудники компании показали себя высокими профессионалами, которые следят за качеством выполняемой работы и учитывают пожелания. Надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество. ООО «Продлавка»
С ув. специалист по управлению персоналом ООО «Продлавка» Вера Викторовна Парамонова.
25.02.2020 г.
ООО «Биг Фуд»
В целом отклики есть, особенно по рабочим вакансиям. Цены на размещения приемлимые. Не самые низкие, но и не самые высокие. Тем более объявления «работают». В дальнейшем мы планируем продолжить сотрудничество с изданием, и будем рекомендовать его другим компаниям.
Лазарев Сергей, специалист по подбору персонала
16.11.2015 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.04.2026 Можно ли уволиться, находясь на больничном
Минтруд разъяснил, для кого действуют ограничения по...
09.04.2026 С 1 сентября больше нельзя устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до 3 лет
Госдума приняла законопроект в окончательном чтении...
все новости
15.04.2026 Как эффективно взаимодействовать с начальником-флегматиком.
Я продолжаю рассказывать о том, как эффективно взаим...
06.04.2026 Флегматичный сотрудник: секрет эффективного управления.
Тип темперамента — важный фактор, который влияет на ...
все публикации

Опрос

Воруют ли у Вас в компании?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц